中新網山西新聞8月2日電 今年以來，山西省平遙縣聚焦新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作“新課題”，針對誰負責、怎么建、如何管、起作用等難點問題，采取“三步工作法”積極探索實踐，有效推動新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建做實走深。

　　清家底，從無到有建組織體系。聚焦破解新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨員難找、組織難建、工作難推的問題，強化聯動協調，推動新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨組織應建盡建、能建快建。上下聯動找黨員，縣委兩新工委組織整合屬地和行業(yè)管理力量，對快遞、物流貨運、外賣等行業(yè)“地毯式”排查，共摸排72家“三類”非公企業(yè)、1900名從業(yè)人員，黨員40名�？h委組織部和縣“兩新”黨工委牽頭抓總，組建成立快遞物流行業(yè)黨委，制定行業(yè)黨組織建設標準、聯席會議制度、聯系點制度、互聯共建機制，強化組織領導和業(yè)務指導。同時采取單建、聯建、孵化建等方式，新成立5個黨組織，其中快遞企業(yè)單建黨組織1個，貨運物流企業(yè)單建黨組織1個，聯建黨組織2個，外賣企業(yè)單建黨組織1個。

　　優(yōu)保障，從散到聚加強隊伍管理。聚焦新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體所需所盼，打出一套務實管用的“暖新組合拳”，讓關心關愛“實”起來。選派黨務指導員16名，指導開展黨建工作，指導企業(yè)建立黨組織及群團組織，以實現黨建工作先行嵌入。依托同力貨運黨支部建立“實訓基地”，對黨員、企業(yè)負責人、指導員、從業(yè)人員等開展三會一課、主題黨日、業(yè)務培訓，切實增強歸屬感。整合縣總工會“愛心驛站”、街道社區(qū)黨群服務中心、銀行網點等服務設施打造“古城紅新驛”，向快遞員、外賣送餐等新群體人員提供10項有針對性的服務，城區(qū)8個“古城紅新驛”全面開放；發(fā)出對新群體多尊重、多關心、多支持倡議書，讓他們感受到社會的溫暖和關愛；發(fā)出招慕令，向全社會招募“關愛快遞外賣小哥•古城紅新驛建設‘合伙人’”。今年以來，結合疫情防控、防暑降溫、日常培訓等開展系列關愛，累計發(fā)放價值3萬余元的暖“新”禮包。

　　建平臺，從點到面促雙向融合。聚焦新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體作用發(fā)揮，積極引導新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體參與城市基層治理，讓服務力量變成真正的治理力量。引導新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨員“掛牌亮標”，先后組織新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨員參與到社區(qū)核酸檢測、助力高考等志愿服務活動。組織從業(yè)人員到社區(qū)報到。充分發(fā)揮新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體走街串巷、進樓入戶的優(yōu)勢，引導快遞員、外賣送餐員、貨車司機等群體主動到社區(qū)備案，開展“碼上報”“稍帶手”活動，常態(tài)化參與疫情防控、基層治理等工作。此外探索開展“最美紅小哥”評選活動，給予崗位晉升、健康體檢、免費觀影等政策激勵，鼓勵支持其參評優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀共青團員、三八紅旗手等，切實增強“快遞小哥”的獲得感、尊嚴感、幸福感，致力把快遞小哥成為宣傳平遙、推介平遙的“流動名片”。(完)(秦小茜)